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唯易问道

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人力资源管理者常用的法规[汇总]  

2010-10-29 14:40:50|  分类: 人力资源 |  标签: |举报 |字号 订阅

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人事乐

为了方便人力资源管理工作者以及企业高层管理者方便查找国家的相关法律,人事乐整理了跟企业相关的法律于此,希望能够帮到大家。

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劳动合同法合同法实施条例劳动法仲裁法就业促进法侵权责任法安全生产法妇女权益保障法

企业破产法职业教育法职业病防治法矿山安全法人口与计划生育法刑 法适用法律的解释 、工会法 

 

 

人力资源管理者常用的法规[汇总]


劳动合同法    劳动合同法实施条例    就业促进法    劳动法    仲裁法    工会法 


中华人民共和国劳动合同法                                         【展开阅读】

核心提示:《中华人民共和国劳动合同法》已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议于2007年6月29日通过,现予公布,自2008年1月1日起施行。 中华人民共和国 主 席    胡 锦 涛 2007年6月29日 (2007年6月29日第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过)                                                                

 

中华人民共和国劳动合同法实施条例                                【展开阅读】  

核心提示:第一章 总 则   第一条 为了贯彻实施《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称劳动合同法),制定本条例。   第二条 各级人民政府和县级以上人民政府劳动行政等有关部门以及工会等组织,应当采取措施,推动劳动合同法的贯彻实施,促进劳动关系的和谐。   第三条 依法成立的会计师事务所、律师事务所等合伙组织和基金会,属于劳动合同法规定的用人单位。

 

  中华人民共和国劳动法                                           【展开阅读】

 核心提示:中华人民共和国主席令 第二十八号 《中华人民共和国劳动法》已由中华人民共和国第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会议于1994年7月5日通过,现予公布,自1995年1月1日起施行。 中华人民共和国 主 席 江 泽 民

 

 中华人民共和国劳动争议调解仲裁法全文(2008)                   【展开阅读】

 核心提示:第一条 为了公正及时解决劳动争议,保护当事人合法权益,促进劳动关系和谐稳定,制定本法。  第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;

 

中华人民共和国就业促进法                                       【展开阅读】

核心提示:(2007年8月30日第十届全国人民代表大会常务委员会第二十九次会议通过) 目 录 第一章 总 则 第二章 政策支持 第三章 公平就业 第四章 就业服务和管理 第五章 职业教育和培训 第六章 就业援助 第七章 监督检查 第八章 法律责任 第九章 附 则

 

 中华人民共和国工会法                                          【展开阅读】

 核心提示:主席令第62号 (1992年4月3日第七届全国人民代表大会第五次会议通过 根据2001年10月27日第九届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议《关于修改〈中华人民共和国工会法〉的决定》修正 2001年10月27日中华人民共和国主席令第62号公布)  

 


侵权责任法      安全生产法      妇女权益保障法      企业破产法     职业教育法


 中华人民共和国侵权责任法                                      【展开阅读】

核心提示:中华人民共和国主席令 第二十一号 《中华人民共和国侵权责任法》已由中华人民共和国第十一届全国人民代表大会常务委员会第十二次会议于2009年12月26日通过,现予公布,自2010年7月1日起施行。 中华人民共和国 主 席 胡 锦 涛 2009年12月26                                                                                               

 

 中华人民共和国安全生产法                                      【展开阅读】

 核心提示:主席令第七十号 《中华人民共和国安全牛产法》已由中华人民共和国第九届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议于2002年6月29日通过,现予公布,自2002年11月1日起施行。 中华人民共和国 主 席 江 泽 民 2002年6月29日 中华人民共和国安全生产法 (2002年6月29)                                                                                         

 

中华人民共和国妇女权益保障法                                  【展开阅读】

核心提示:(1992年4月3日第七届全国人民代表大会第五次会议通过 根据2005年8月28日第十届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议《关于修改〈中华人民共和国妇女权益保障法〉的决定》修正) 目 录 第一章 总 则 第二章 政治权利 第三章 文化教育权益 第四章 劳动和社 第五章 财产权益  第六章 人身权利  第七章 婚姻家庭权益   第八章 法律责任

 

 中华人民共和国企业破产法                                      【展开阅读】

核心提示:第五十四号令 《中华人民共和国企业破产法》已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第二十三次会议于2006年8月27日通过,现予公布,自2007年6月1日起施行。

 第一条  为规范企业破产程序,公平清理债权债务,保护债权人和债务人的合法权益,维护社会主义市场经济秩序,制定本法。

 第二条  企业法人不能清偿到期债务,并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的,依照本法规定清理债务。

 

 中华人民共和国职业教育法                                      【展开阅读】

 内容摘要:1996年5月15日第八届全国人民代表大会常务委员会第十九次会议通过,1996年5月15日中华人民共和国主席令第六十九号公布自1996年9月1日起施行。第一章 总 则第一条 为了实施科教兴国战略,发展职业教育,提高劳动者素质,促进社会主义现代化建设,根据教育法和劳动法,制定本法。

 


职业病防治法     矿山安全法     人口与计划生育法     刑 法     适用法律的解释


中华人民共和国人口与计划生育法                                【展开阅读】

核心提示:中华人民共和国主席令(第六十三号)《中华人民共和国人口与计划生育法》已由中华人民共和国第九届全国人民代表大会常务委员会第二十五次会议于2001年12月29日通过,现予公布,自2002年9月1日起施行。  中华人民共和国 主 席 江 泽 民2001年12月29日

 

 中华人民共和国职业病防治法                                    【展开阅读】

核心提示:中华人民共和国主席令 (第六十号) 《中华人民共和国职业病防治法》已由中华人民共和国第九届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议于2001年10月27日通过,现予公布,自2002年5月1日起施行。 中华人民共和国 主 席 江 泽 民 2001年10月

 

中华人民共和国矿山安全法                                      【展开阅读】

内容摘要:(1992年11月7日第七届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过    1992年11月7日中华人民共和国主席令第六十五号公布    自1993年5月1日起施行)第一章    总    则
        第一条    为了保障矿山生产安全,防止矿山事故,保护矿山职工人身安全,促进采矿业的发展,制定本法。
        第二条    在中华人民共和国领域和中华人民共和国管辖的其他海域从事矿产资源开采活动,必须遵守本法。

 

中华人民共和国刑法(节选)                                      【展开阅读】

 核心提示:根据2002年12月28日第九届全国人民代表大会常务委员会第三十一次会议通过《中华人民共和国刑法修正案(四)》)修正 根据2005年2月28日第十届全国人民代表大会常务委员会第十四次会议通过《中华人民共和国刑法修正案(五)》修正  根据2006年6月29日第十届全国人民代表大会常务委员会第二十二次会议通过《中华人民共和国刑法修正案(六)》修正

 

最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释        【展开阅读】

核心提示:(2001年3月22日最高人民法院审判委员会第1165次会议通过)为正确审理劳动争议案件,根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)和《中华人民共和国民事诉讼法》(以下简称《民事诉讼法》)等相关法律之规定,就适用法律的若干问题,作如下解释。

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